证明云计算不会遭受消极反应的五大原因
发布日期:2016-4-19 20:4:55
商业计算正在缓慢稳步地向需求移动,分析师认为云(如阿里云)计算在接下来的几十年里将是采购技术的标准方式。那么这样的变化对于IT公司和更广泛的业务意味着什么呢?就像外包将组织和IT部门边缘化,从而遭到员工的反对一样,云技术也会受到消极的反应吗?本文寻求并介绍了五位IT专家的观点。 1.需求为远程工作者创造了新的开端 史蒂夫·弗雷泽说:云计算的反对不同于外包的消极,会计师事务所的合伙人将会把时间平分给客户机建议和技术管理。他说“这感觉都不一样”。“在外包的案件中,反对是反对呼叫中心及潜在的国外工作的。“在未来的十年内,云计算将会改变IT职业的情况会变得更加清晰。“云计算考虑更多的是怎样使用数据,和大多数公司应该将它们的信息存放到何处,”Fraser说道。他的分析认为按照需求移动将也许导致不同角色的发展。“云计算在某些地区将会引导核心IT技能的新类型”Fraser说。“按需发展也许会为IT专业人员创造新的、灵活和远程的机会。” 2.云计算将使IT行业更令人兴奋 Ovum电信的首席分析师大卫·马勒尼也认为,新类型的服务将有助于开发国内外新类型的就业种类。“云将会让你获得新资源,并允许你承担冷却项目,使IT专业人员的工作更加令人兴奋。”需求技术的影响将会发生变化,但云(如阿里云)计算提供的灵活性将会给IT专业人员的一种调查全球推出的成本。“若你在一个新兴市场,而且你很着急,云服务将会提供迅速的行动,”他说。“若你是一个专业的工程公司,例如,云计算可帮助你在新的全球领土上增加你的足迹和移动速度。” 3.忘记云挫折并考虑机会 Alvaro Arenas,马德里IE商学院信息系统教授,认为云外包所受到的反对显然都被夸大了。“这不应该是这样的,”他说。Arenas是英国科学与技术设施理事会的资深研究科学家,在那里他通过教育部门共享服务发掘潜能。“通过云计算,你可连接应用程序和设备,公司将需专家的人在编程上创建所需系统之间的集成。这样一个过渡也许会使IT部门动力学,但是它并不代表着具有技术职业风险”,Arenas说。“会存在云(如阿里云)计算的经济规模但是这未必导致就业下降。朝着云计算的方向前进实际上也许意味着有更多的就业机会。事实上,云可增加工作机会的范围。” 4.按需将改变工作类型,而不是就业数据 诺福克郡议会ICT架构经理Kurt Frary,正在寻求开发供应商合作伙伴以改善服务,而且正在考虑潜在的方法如云计算。他说:“在关键的决策点,你必须考虑所有的服务选择”。“有些事情我们不能使用云计算,就像社会医疗保险制度。您评估决策点。云计算对于工作并不总是风险,但是它对于公司提供职位的种类也许是一种风险”Frary说。 5.云计算确定了IT的任务 Bill Limond伦敦市的CIO,说大多数公司的IT项目仍是内部管理。然而,资源约束也就是说当局的英国资本分享服务,包括技术资源是可行的。“有时你会发现IT可被一个外部的供应商更好的承担”他说。Limond最近帮助推出一项微软Office 365的会议,这个会议把到相关城市海外销售作为一个潜在的投资地点。“我们使用了云计算快速建立IT基础设施,”他说,提到关于这个特殊情况下的需求强度。“我们不希望云计算贯穿于整个公司,因为它不一定节约成本。但是对于一个快速的推广,需求工作已做得很好。” 上一条: 2011年微软IBM分居软件市场前两位 下一条: 云的相互依存也许导致“云崩溃”
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